De gemeente Nijkerk en het Hoevelakense bedrijf TipPoint Trading B.V. zijn gestart met een proefproject om jongeren met een afstand tot de arbeidsmarkt te begeleiden naar passend werk. Met behulp van gemeentelijke subsidie krijgen vijf jongeren intensieve ondersteuning bij hun ontwikkeling richting duurzame arbeidsparticipatie.

De proef is bedoeld voor jongeren die extra begeleiding nodig hebben, bijvoorbeeld vanwege het vroegtijdig verlaten van school, autisme, ADHD, een lichte verstandelijke beperking of een moeilijke thuissituatie. Binnen het project krijgen zij persoonlijke ondersteuning op een werkplek die aansluit bij hun mogelijkheden en leerbehoeften.

TipPoint Trading, een groothandel in technische producten, biedt binnen het traject uiteenlopende werkzaamheden aan in een veilige en gestructureerde omgeving. De deelnemers leren onder andere omgaan met werkritme, verwachtingen en het ontwikkelen van werkvaardigheden. Daarnaast is er een sportruimte beschikbaar die bijdraagt aan zowel de fysieke als mentale weerbaarheid van de jongeren.

Volgens wethouder Marianne Klein draagt het initiatief niet alleen bij aan individuele ontwikkeling, maar ook aan een inclusievere arbeidsmarkt. “Iedere jongere verdient een kans om mee te doen in de samenleving,” aldus Klein.

Door de intensieve begeleiding binnen deze setting wordt voorkomen dat jongeren uitvallen of in problematische situaties terechtkomen, zoals schulden of sociaal isolement. De gemeente Nijkerk roept ook andere bedrijven op om soortgelijke trajecten te ondersteunen of samen nieuwe projecten op te starten.

Bedrijven die interesse hebben in deelname aan vergelijkbare initiatieven kunnen contact opnemen met Sander Goosensen, accountmanager werk bij de gemeente Nijkerk.