Bedrijfsleven, maatschappelijke organisaties, overheid en onderwijs zijn in het Huis van de Stad in Harderwijk met elkaar in gesprek gegaan over hoe ze samen mensen ‘aan de zijlijn’ kunnen begeleiden naar een werksituatie. De bijeenkomst gaf het startschot voor de Social Impact Challenge (SIC), een initiatief van de gemeente Harderwijk in samenwerking met de Harderwijkse Uitdaging om kansen te creëren voor mensen die om diverse oorzaken niet volledig kunnen deelnemen aan het arbeidsproces, de zogeheten ‘speciale talenten.’

Wethouder sociaal domein, cultuur en welzijn Gert Jan van Noort opende de bijeenkomst met een positieve noot. “De verbinding tussen werkgever en werknemer gaat om mensen ráken”, zei hij. “Het maakt zoveel verschil wanneer je tijd en aandacht investeert in mensen. Ik weet zeker dat ondernemers geraakt worden door iemand weer volledig mee te zien draaien in de maatschappij, zonder hulp.”